电力员工不可缺少的18种精神

作者:摩纳哥城赌场 发布时间:2021-02-18 20:23

  电力员工不可缺少的18种精神_工作总结/汇报_总结/汇报_实用文档。怎样做好一名电力员工 一个企业的发展依赖于每一名员工的努力,而员工的前途又依赖于企业的发展。固然, 企业与员工是一个命运共同体,有着相辅相成的紧密联系。当前,在市场经济的大潮中,企 业的竞争达到了白热

  怎样做好一名电力员工 一个企业的发展依赖于每一名员工的努力,而员工的前途又依赖于企业的发展。固然, 企业与员工是一个命运共同体,有着相辅相成的紧密联系。当前,在市场经济的大潮中,企 业的竞争达到了白热化的程度,而对于我们做好电力企业员工来讲,更是一种考验。 要坚定自己的理想信念。 理想是人们在实践中形成的对未来的向往和追求, 是人们的政 治立场和世界观在奋斗目标上的集中体现。 集团公司通过这几年的改革, 形成了富有特色有 效的管理体制,把“三个代表”重要思想、科学发展观的等中央的路线、方针、政策在企业 中具体化,形成体现国家的意志、符合略和工作方针,鲜自身实际的企业宗旨、战明而独特 的企业文化,为企业发展注入了灵魂和活力。作为每一名电力员工,在思想上应为有这样的 优秀团队,为能成为团队中的一员而感骄傲和自豪。 如今, 安全问题早已是成为衡量一个企业实力的重要因素, 安全生产更是我们企业参与 市场竞争的“定海神针” 。特别是作为一名电力员工,从事的是一种高、难、险、重的工作, 危险时刻陪伴我们左右, 任何一点粗心大意, 都会导致事故的发生。 为了自己, 更为了亲人, 工作中我们必须加倍小心,时刻把安全放在首位。多年来,电力行业为安全生产制定不少详 细的法规、规章和条文,但是,事故和不安全因素仍然存在。严格按照规章制度施工,搞好 安全生产和文明施工不仅仅关系到个人的安危、 家庭的幸福, 更与公司的企业形象息息相关。 把安全规程当作施工的指南, 用理智的行动和冷静的思考去实践与安全的约定: “遵章守制, 珍爱生命,让平安永相随! ” 这样就意味着我们身上的担子更重了, 责任也就更加重了。 然而我们是否有人问过自己 什么叫做责任呢?其实, 责任就是我们常说的责任心。 责任心是人这一生中必不可少的东西, 它使人变得稳重、成熟。但是如果没有了责任心,你就会变成一个让别人讨厌和厌恶的人; 如 果没 有了责 任心 ,你将 一事 无成; 如果没 有了 责任 心,你 将面临 被社 会淘 汰的危 险?? 有句俗话说的好 “在本位, 尽本分” , 这是我们对自己工作最基本的要求。 比如, 我们作为客服人员在辅导员老师打来电话咨询一些问题, 因为对业务不熟悉而回答 “不清楚、 不知道” ,或因为辅导员老师的问题过于简单而表现出不耐烦的态度时,这都是我们缺乏责 任心的表现。因此我们在工作中一定要做到精益求精,要认真回答辅导员老师的问题,准确 地结算每一笔服务费, 不能因自己的一时疏忽, 而给公司带来负面的影响甚至造成不可挽回 的损失。 责任心, 让我明白和读懂世间的一些东西, 也告诉了我应该怎样做人, 做一个怎样的人。 这是每一个人都不可缺少的美丽的东西,只要拥有了责任心,你就会发现,在你拥有责任心 的同时,也拥有和收获许多的快乐和乐趣。责任心是一个奇妙的东西,它像一个魔法师,能 让人焕然一新, 能让你做得比任何人都优秀, 能让你做得比任何的人都出色。 也会越来越大, 如此循环,势必会走向成功!从反面看,无责任心或者责任心不强的员工对于自己的工作总 是消极被动的,出现问题时总会找各种理由推卸责任。这是一种对企业、对自己极度不负责 任的表现。这不仅使企业遭受损失,同时也切断了自己走向成功的道路。因为没有责任心的 人得不到社会的基本认可,得不到他人的尊重,更得不到企业的重视,还谈什么成功呢?因 此员工的生存与企业的生存是息息相关的,二者互相依赖、互相制约,员工要想实现自身的 职业发展,就必须把企业当成自己的家,把自己当成企业的主人翁,积极主动的做好各项工 作,包括但不限于自己的本职工作。做为企业的上层管理人员,应当充分认识到: “责任心 是金” ,不仅自己以身作则,勇敢主动的承担起自己的责任,而且要让员工充分认识到责任 心的重要性,并不断培养员工的责任心。只有这样整个企业才有发展的可能。对他人负责就 是对自己负责,对他人不负责,就是对自己不负责!勇于承担责任会使我们的生活变得越来 越美,畏惧甚至推卸责任会使我们的生活变得越来越糟! 在电力部门工作,既是一种荣誉,更是一种责任。希望我们的每一个职工能把爱岗和敬 业有机地结合起来,专心致志干好自己的本职工作,切实履行好自己的职责,做一个组织和 群众信赖的人,同事和朋友敬重的人,家人和亲人引以为荣的人,回顾一生能够问心无愧的 人。 责任是员工的立业之本, 是组织最需要的一种精神品质, 不管我们做什么工作必须要有 责任感,对工作负责就是对企业负责、对自己负责,才能感受到自身价值;有责任心,才会 喜欢自己的工作,不管遇到什么困难,都会想尽办法去克服,不找任何借口,把工作做好做 出色。 忠诚是人类最宝贵的美德之一,因为忠诚才能尽心尽力,尽职尽责,敢于承担一切,任何 时候忠诚永远是我们企业生存和发展的精神支柱, 是企业的生存之本。 我们做一个忠诚的员 工,必须要尽职尽责,热爱本职工作,有强烈的责任感,不做任何与履行职责相反的事,不 做有损企业形象和信誉的事,为企业出谋划策,与企业血肉相融。时时刻刻把集体的荣誉放 到第一位,戒除私心,不要把企业的物品化为己有,做一个有着强烈的事业心、一心为公司 谋取更高的效益,公私分明的员工。 要想谋取高效益,要比别人多下功夫,少说多做,要有吃苦耐劳、勤付出的精神;要勤 观察、勤思考,提前做好计划,不拖拉,让有限的时间发挥更大的效能。 我们要发扬老一辈输变电人的团队合作精神。不要看不起别人,有道是:孤木不成林。人 无完人,都会有优点和缺点,要经常看到别人的长处,补自己的不足,与同事相互依存,同 舟共济,互敬互重,礼貌谦逊,彼此宽容,尊重个性差异,彼此间要相互信任,待人真诚, 相互帮助互相关怀,大家彼此共同提高,成就共享,责任共担。 服从是我们每个员工不论做什么工作都要必备的一种美德,没有服从意识,就不能很好 地执行领导交给的任务,再好的创意也没有价值,企业就不可能有效益。 一个团结协作,富有战斗力和进取心的团队,必定是一个有纪律的团队,我们要做一个 积极主动, 忠诚敬业, 具有强烈纪律观念的员工, 使我们企业更加辉煌, 为公司 “二次创业” 添砖加瓦。 今天我读到《电力员工不可缺少的 18 种精神》读完后我觉得很感动。 《电力员工不可缺少的 18 种精神》讲的是电力员工的精神和工作中的状态是我们电力职 工要视为榜样的优秀刊物。 企业是我们的家, 企业为我们提供一个工作地场所和生存环境所以要忠于企业, 忠诚是 一种美德,是一种卓越的品质。一个电力公司,要忠于国家,忠于自己所服务的社会大众; 一个优秀的员工,要忠于自己的团队,忠于自己为之有效的企业。这是我们必须恪守的基本 准则。 作为一个电力行业的员工,忠于自己的企业,忠于社会,忠于千千万万个电力用户,是 我们的一种责任。 还有要有爱岗敬业之精神,我们要干一行爱一行。爱岗是敬业的基础,敬业是爱岗的具 体表现。我们始终要以主人翁的姿态 ,爱岗敬业 ,以企为家 ,在建设好企业的同时,在自己的岗 位上努力提升自己。 我们每 一名 员工 , 都应调整好自己的工作心态, 养成良好的工作习惯 , 在工作中正确的认识自己,以高度的事业心和责任感,在本职岗位上做到干一行、爱一行、 钻一行,力争在平凡的工作岗位上做出不平凡的业绩,为企业的发展做出应有的贡献。 加强自身学习,从而掌握精湛的业务技能。作为企业的员工 ,除了具备敬业精神外, 精益求精的工作技能显得更为重要。古人云: “世事洞明皆学问” 。要做到世事洞明,就必须 下一番苦功夫,认真去学习钻研,从而获得真谛。通过学习来提高自我修养,提高认识事物 的能力,懂得做人的道理,辨别是非和善恶,树立强烈的事业心和使命感,使我们更加懂得 珍惜现在的工作, 倍加热爱所在的集体, 无限忠诚所从事的事业。要成为一名合格的员工 , 必须要具有强烈的责任感和进取心, 忠诚于企业忠实于他人, 以真正的实力和真诚赢得信任, 服从领导,顾全大局。 为此,要以主人翁的姿态投身到建设企业、发展企业的各项工作之中,并在工作中尽其 所能,尽职尽责,努力完成 好每一项工作任务。只有这样,企业才能更加兴旺发达,自身 价值才能得到充分的体现,获得更大的成就。


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